Obwohl Hochschulbildung in Deutschland kostenlos ist, besteht noch immer ein Ungleichgewicht zwischen Studierenden aus Akademiker-Familien und Nicht-Akademiker-Familien. weiterlesen

Nur zehn Prozent der Professoren haben Eltern, die nicht studiert haben. Besonders viele Arbeiterkinder gehen der Wissenschaft während der Promotion verloren. Ann-Kristin Kolwes will das ändern. weiterlesen

Wenn Unis und Hochschulen damit werben, besonders divers zu sein, bedeutet das nicht immer, dass sie es auch sind. Auch heute sind die meisten Lehrenden an Schulen und Hochschulen [...]

Frauen wollen Pädagogik studieren, Männer etwas Technisches. Stimmt das? Eine Datenanalyse von ZEIT Campus zeigt, wie sich das Geschlechterverhältnis bei Studienanfängern verändert hat. weiterlesen

Das Projekt nexus hat eine durchsuchbare Datenbank erstellt, in der gesammelt Konzepte und Beispiele guter Praxis zur Kompetenzorientierung in Studium und Lehre, Diversitätsmanagement und vielen weiteren Themen zur Verfügung gestellt [...]

Viele finden es smart, Identitätspolitik als "übertrieben" abzulehnen – auch und gerade in den Feuilletons. Offenbar haben viele noch nicht richtig verstanden, worum es geht. weiterlesen

KomDiM macht mit beim International Dean Course

Auf eine eigene Förderorganisation für die Lehre haben wir lange gewartet. Aber was braucht sie, um ein Erfolg zu werden? Vier Thesen von Frank Linde und Marco Winzker.  weiterlesen

Als erster deutscher Preis dieser Art würdigt der LGBT*IQ Award von Prout at Work Netzwerke in Unternehmen, die sich für Diversität und ein offenes, tolerantes Arbeitsumfeld einsetzen. Bewerbungen können [...]

Unsere sexuelle und geschlechtliche Identität ist ein Teil unserer Persönlichkeit. Das BMFSFJ gibt auf ihrem neuen http://regenbogenportal.de Infos über nicht-heterosexuelle und nicht-binäre Lebensformen.